– Thiết lập các mục tiêu kinh doanh đảm bảo mục tiêu doanh thu
– Lên kế hoạch, đề xuất chiến lược Kinh doanh
– Duy trì những quan hệ kinh doanh hiện tại, mở rộng tệp khách hàng và thiết lập các mối quan hệ kinh doanh mới
– Chịu trách nhiệm phân tích các dữ liệu liên quan đến khách hàng, công việc bán hàng, kết quả kinh doanh của đội nhóm phụ trách
– Xây dựng, đào tạo và phát triển đội nhóm
– Lương cứng + hoa hồng + thưởng nóng + Phụ cấp đầy đủ tại vị trí Quản lý
– Được hỗ trợ chi phí Marketing hàng tháng và Data khách hàng từ công ty
– Được đào tạo CHUYÊN NGHIỆP và LIÊN TỤC từ các Giám Đốc giàu kinh nghiệm uy tín nhất
– Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN và ký HĐLĐ sau 2 tháng làm việc
– Tham gia khám sức khỏe hàng năm do Công ty tổ chức
– Các chương trình du lịch nghỉ dưỡng, Team building hàng năm
– Thưởng tháng, quý, Tết + Thưởng nóng từng đợt bán hàng (vàng, xe, tiền mặt,…) => THU NHẬP KHÔNG GIỚI HẠN
– Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, gắn kết, hỗ trợ nhau như một gia đình
– Cơ hội phát triển chuyên nghiệp và cơ hội thăng tiến cao
– Và nhiều chính sách hỗ trợ khác cho nhân viên (hỗ trợ mua sản phẩm công ty với chính sách ưu đãi,…).Và vẫn còn nhiều điều hấp dẫn đợi chờ bạn khi gia nhập tập đoàn CÁT TƯỜNG
– Kinh nghiệm quản lý Phòng KD, xây dựng đội nhóm KD
– Kinh nghiệm tại vị trí tương đương 2-3 năm tại Sàn KD BĐS
– Am hiểu thị trường BĐS Khu vực Tây Nam Bộ, Long An, Cần Thơ, Hậu Giang, Kiên Giang,…
– Có đội ngũ bán hàng ít nhất 5-7 NVKD