– Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh bao gồm: báo cáo doanh số, doanh thu bán hàng; báo cáo tồn kho sản phẩm; báo cáo tình hình tiêu thụ của từng sản phẩm;
– Đảm bảo tác phong và thái độ chuyên nghiệp cho đội ngũ bán hàng.
– Đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm, thẩm mỹ tại cửa hàng.
– Đảm bảo doanh số đề ra tại của hàng mình trực tiếp quản lý.
– Giải quyết các vấn đề phát sinh xảy ra trong ca.
– Quản lý nhân viên tại cửa hàng (bao gồm nhân viên bán hàng và nhân viên bếp)
– Thực hiện các báo cáo tại cửa hàng.
– Chi tiết công việc sẽ được trao đổi chi tiết tại buổi phỏng vấn
– Làm việc theo 2 ca: sáng và chiều
– Thử việc: 2 tháng
– Thời gian làm việc: 6 ngày/tuần
– Cơ hội huấn luyện: Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp
– Đồng nghiệp: Thân thiện và hoà đồng
– Ngày nghỉ: Theo luật lao động
– Phúc lợi: Theo quy định của công ty
– Phụ cấp khác :Theo quy định của công ty
– Phụ cấp tăng ca (nếu có)
– LÀM LỄ NHÂN 4
– Môi trường làm việc trẻ trung năng động với những đồng nghiệp vui vẻ, thân thiện. Được đào tạo kỹ năng bởi những người có nhiều kinh nghiệm.
– Có ngày nghỉ mỗi tuần (1 ngày / tuần); 12 ngày phép có lương / năm.
– Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao Động sau 1 tháng thử việc.
– Tăng lương định kỳ, Thưởng tết, sinh nhật, phúc lợi theo quy định công ty.
– Thăng chức lên trưởng nhóm hoặc quản lý cho các bạn có năng lực và gắn bó lâu dài
– Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành phục vụ ăn uống, QTKD, F&B
– Tuổi từ 23 ~ 30
– Có kinh nghiệm 2 ~ 5 năm quản lý trong ngành phục vụ,F&B, Retail