Job Description

– Thực hiện phụ trách mảng nhân sự: Từ khâu xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đăng tuyển và sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, tiếp nhận, đào tạo hội nhập, đánh giá thử việc.

– Theo dõi quá trình đào tạo;

– Soạn thảo Thông báo, Quyết định, ban hành đến Bộ phận.

– Tổng hợp Chấm công; Phép năm; tính lương.

– Soạn thảo, theo dõi, trình ký Hợp đồng lao động;

– Các công việc phát sinh khác.

– Lương cao trả theo đúng năng lực ứng viên, thỏa thuận trong buổi phỏng vấn.

– Chế độ BHXH, BHYT theo quy định.

– Thưởng năng suất, Thưởng tháng 13 và thưởng vượt trội cho CBNV có thành tích tốt.

– Công ty hỗ trợ toàn bộ chi phí đi công tác, ngoài ra còn được hỗ trợ thêm phụ cấp đãi ngộ

– Các chế độ hấp dẫn khác theo quy định của Công ty.

– Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực…

– Có kinh nghiệm 3 năm ở vị trí tương đương.

– Thành thạo phần mềm Word, Excel, PP…

– Kỹ năng quản lý thời gian tốt;

– Tinh thần cầu tiến, trung thực.

Tagged as: Nhân sự