Chi tiết tuyển dụng

Tuyển dụng Trợ Lý Nhân Sự - Hr Supervisor Of New Fatory (Gunzetal Việt Nam)

Địa điểm tuyển dụng: Bình Dương
Mức lương: 20 triệu - 30 triệu
Tin xác thực Lượt xem: 131

Thông tin tuyển dụng nhanh

Kinh nghiệm: 2 - 5 năm kinh nghiệm

Yêu cầu bằng cấp: Cao đẳng

Số lượng cần tuyển: 0

Ngành nghề:

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Chức vụ: Trưởng Nhóm

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu

Mô tả công việc

* Mô tả chi tiết công việc
* Essential Functions/ Responsibilities.

1. Human Resource (MAINLY HR OPS Function support):

- Responsible for create a user master record for each associate upon hire, de-activate user master records when associates are terminated, edit name fields on user master, reset a user master operator certification and enter new operators in Employee File Maintenance in software (HR profile centre).

-  Assist and support employee relation activities in Social/ Health/Unemployment insurance

- To maintain and update documentations are in compliance with Employment Labor contract / revise

- labor contracts/ calculate salary base on software of FAST

- Work force recruitment support (hiring new employee)

- To maintain and update overall attendance system (incoming project for HR in the next 12 months)

- Employee badge/Management/visitor badges issuance administration

2. Prepare data base for daily / weekly & monthly update into the HR system

- Overtime / works hours/ absence/ sick leave….

- Check headcount update by new hired and resignation…

 - CALCULATE SALARY for workers, office staff, all employee of GV (prefer has experience working in the factory

3. Recruitment:

- searching CV, screen CV, arrangement for candidate to join interview.

- Record, notes interivew forms, follow up recruitment procedure.

- Report of turn over employee increased, reduce status updates in every month 

4  Special projects; as and when assigned by Management.


 “The responsibilities as defined are intended to serve as a general guideline for this position. Associates may be asked to perform additional tasks depending on strengths and capabilities.” 

Quyền lợi được hưởng

Yêu cầu công việc

- Giới tính: Nam/Nữ

* Required Experience

- 2 years experience in HR calculaiton salary

* Preferred Education:

1. Minimum college or bachelor degree/ related technical or equivalent experience.

* Foreign language required: English or Chinese for 4 skill

 - Working in VSIP II-A IP, Binh Duong

Yêu cầu hồ sơ

- Sơ yêu lý lịch

- Đơn xin việc

- Các giấy tờ liên quan

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:

Địa chỉ: Số 20 VSIP II-A, đường số 32, khu công nghiệp Việt Nam - Singapore II-A, Xã Tân Bình , Thị trấn Bắc Tân Uyên , Bình Dương , Việt Nam

Hạn nộp hồ sơ: 01/01/1970

Giới thiệu về Công ty

Việc làm tương tựViệc làm tương tự