Chi tiết tuyển dụng

Tuyển dụng Nodejs Developer

Địa điểm tuyển dụng: Hồ Chí Minh
Mức lương: Trên 30 triệu
Email:
SĐT:
Tin xác thực Lượt xem: 101

Thông tin tuyển dụng nhanh

Kinh nghiệm: Chưa có kinh nghiệm

Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu

Số lượng cần tuyển: 0

Ngành nghề:

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Chức vụ: Trưởng Nhóm

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu


Mô tả công việc

Bộ phận/Phòng Ban: Tech App
Cấp bậc: Team Leader
Cấp quản lý trực tiếp: Trưởng Phòng
NỘI DUNG CÔNG VIỆC:
- Quản lý dự án.
- Quản lý nhóm lập trình viên.
- Phân tích các hệ thống hiện tại, đưa ra các đề xuất cải tiến.
- Lên kế hoạch nâng cấp/làm mới.
- Hỗ trợ/hướng dẫn các thành viên trong nhóm.
- Giám sát/kiểm tra kết quả.
- Tham gia thi công (như là 01 coder chuyên nghiệp).
- Tham gia xây dựng, phát triển, bảo trì hệ thống WEB APP cho Haravan và khách hàng trên nền tảng NODEJS (và ANGULARJS, REACTJS, MongoDB)
- Chịu trách nhiệm về chất lượng sản phẩm và chất lượng code.
- Phát triển sản phẩm/module mới hoạt động ổn định theo thiết kế có sẵn.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (Product, BA, QC) để hoàn thiện sản phẩm.
- Tham gia xây dựng team.

Quyền lợi được hưởng

- Mức thu nhập và phúc lợi hấp dẫn
- Kiểm tra sức khỏe hàng năm
- Các sự kiện nội bộ: Hoạt động gắn kết, Company Trip, Team Building, Sinh nhật công ty,...

Yêu cầu công việc

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Hiểu biết: HTML/CSS/JavaScript/jQuery/AngularJS/ReactJS
- Lập trình: NodeJS.
- Cơ sở dữ liệu: MongoDB, Elastic , MySQL.
- Thành thạo một trong các framework: Express.js, Mean.js , Mean.io
- Hệ thống quản lý: Git
- Hệ điều hành: UNIX / Linux
- Bằng cấp: Đã tốt nghiệp Cao Đẳng hoặc Đại học.
- Ngoại ngữ : Đọc hiểu được tiếng anh chuyên nghành CNTT.
- Có nền tảng tốt về lập trình, hệ thống (logic, ngôn ngữ lập trình, hệ điều hành, …).
- Có kinh nghiệm với Rest services and API
- Có kiến thức hoặc kinh nghiệm về phát triển phần mềm theo phương pháp Agile như Scrum, Kanban .v.v.
QUYỀN LỢI:
- Mức thu nhập và phúc lợi hấp dẫn.
- Môi trường làm việc: năng động, đầy thử thách, đồng nghiệp trẻ trung, thân thiện.
- Các sự kiện nội bộ: Hoạt động gắn kết, Company Trip, Team Building, Sinh nhật công ty, Sharing Day hàng tháng, Tiệc cuối năm…
- Nghỉ phép hàng năm: 12 ngày/năm, tăng thêm 1 ngày với 3 năm làm việc.
- Đánh giá hiệu suất làm việc hai lần một năm.
- Kiểm tra sức khỏe hàng năm.
- Thưởng lương tháng thứ 13, thưởng hàng năm - dựa trên đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên và kết quả kinh doanh của công ty.
- Cơ hội phát triển: lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, làm việc với đội ngũ tài năng, tiếp cận các công nghệ mới nhất và thử thách với các dự án mới.

Yêu cầu hồ sơ

- Sơ yêu lý lịch

- Đơn xin việc

- Các giấy tờ liên quan

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:

Địa chỉ: 182 Lê Đại Hành, phường 15, quận 11, TP.HCM

Hạn nộp hồ sơ: 06/01/2019


Giới thiệu về Công ty


Việc làm tương tựViệc làm tương tự

QR CODE