Chi tiết tuyển dụng

Tuyển dụng Chuyên Viên Nhân Sự

Địa điểm tuyển dụng: Hà Nội
Mức lương: 5 triệu - 7 triệu
Email:
SĐT:
Tin xác thực Lượt xem: 190

Thông tin tuyển dụng nhanh

Kinh nghiệm: 2 - 5 năm kinh nghiệm

Yêu cầu bằng cấp: Trung học

Số lượng cần tuyển: 1

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Chức vụ: Trưởng Nhóm

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu


Mô tả công việc

1. Công tác Tuyển dụng:
- Xây dựng quy trình tuyển dụng của Tập đoàn và hỗ trơ công tác xây dựng quy trình tuyển dụng của các Công ty thành viên.
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng căn cứ trên định biên và nhu cầu bổ sung nhân sự của các Phòng ban theo tháng / quý / năm.
- Phối hợp với các Phòng ban xây dựng, hoàn thiện Mô tả công việc, tiêu chuẩn công việc của từng vị trí mới trước khi tiến hành tuyển dụng.
- Thực hiện truyền thông thông tin tuyển dụng, thu thập, sàng lọc hồ sơ ứng viên.
- Tổ chức kiểm tra / phỏng vấn ứng viên
- Thông báo kết quả tuyển dụng cho ứng viên trúng tuyển, thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
- Theo dõi, đánh giá thử việc và ký HĐLĐ đối với các ứng viên đạt yêu cầu.
2. Công tác đào tạo:
- Xây dựng quy trình đào tạo của Tập đoàn và hỗ trơ công tác xây dựng quy trình đào tạo của các Công ty thành viên.
- Phối hợp với Trưởng phòng / ban chuyên môn lập kế hoạch đào tạo hàng năm.
- Tổ chức các khoá đào tạo, bồi dưỡng nâng cao kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ và văn hóa doanh nghiệp:
- Xây dựng / cập nhật tài liệu đào tạo hội nhập và trực tiếp đào tạo hội nhập cho CBNV mới.
- Phối hợp với các Phòng / ban chuyên môn đánh giá kết quả đào tạo.
3. Kiểm soát chấm công và thông tin nhân sự:
- Theo dõi, kiểm soát việc chấm công hàng ngày, hàng tuần và lập bảng tổng hợp chấm công phục vụ tính lương hàng tháng.
- Soạn thảo các Quyết định điều chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm,… và theo dõi quá trình làm việc, lộ trình thăng tiến của CBNV trong Công ty.
- Quản lý / cập nhật hồ sơ nhân sự (bản cứng và bản mềm) của CBNV trong Công ty.
4. Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Quyền lợi được hưởng

- Mức thu nhập xứng đáng với năng lực;
- Thưởng các dịp Lễ, Tết, Thưởng lương tháng 13;
- Chương trình tham quan, du lịch, nghỉ mát hàng năm;
- Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao sôi nổi;
- Quà cho nhân viên nhân dịp sinh nhật, kết hôn, Tết trung thu, Tết nguyên đán;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện;
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp cao;
- Hưởng các chế độ khác của công ty và các quy định của Bộ luật lao động.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế lao động, Luật, Hành chính,…
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực và vị trí tương đương
- Có kiến thức về lĩnh vực quản trị nhân lực.
- Tiếng Anh mức khá trở lên.
- Kỹ năng phỏng vấn, thuyết trình, giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Am hiểu về tâm lý lao động.
- Cẩn thận, chính xác, kiên trì, trung thực;
- Có trách nhiệm và chịu được áp lực công việc.
- Năng động, tự tin, sáng tạo, có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc theo nhóm.

Yêu cầu hồ sơ

- Sơ yêu lý lịch

- Đơn xin việc

- Các giấy tờ liên quan

Thông tin liên hệ

Người liên hệ:

Địa chỉ: A203, Tháp The Manor, đường Mễ Trì, phường Mỹ Đình 1, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 30/04/2019


Giới thiệu về Công ty


Việc làm tương tựViệc làm tương tự